牳據中國紡機【2017】3號文《關于下發<中國紡織機械（集團）有限公司采購人員行為規范>的通知》的相關精神，7月7日，鄭紡機在公司培訓室舉辦公司采購人員業務培訓班，宣貫中國紡機集團公司關于采購人員行為規范和鄭紡機供應商管理辦法。鄭紡機黨委書記劉延武，鄭紡機黨委副書記、紀委書記王國俊，鄭紡機副總工程師李春營，鄭紡機紀委副書記、黨群工作部部長郭富勤及各事業部、各相關職能部門采購人員70余人參加培訓。鄭紡機采購管理部部長吳彬主持培訓。

犃躚游涫紫茸髦匾講話。他根據供應商對企業發展的重要作用和與供應商保持良好合作、互利共贏的共同目標，提出希望和要求：

一、各事業部、各部門采購人員要充分發揮好供應商的各項優勢，持續提升產品品質及品牌形象；

二、各事業部采購人員一定要恪守“公平、認真”的原則與供應商進行合作，與供應商一起相互促進、相互提升；

三、各職能部門與各事業部一定要根據《中國紡織機械（集團）有限公司采購人員行為規范》精神，牢固樹立“九種意識”，堅守“九個不準”，結合實際，不斷健全完善采購管理制度，以制度規范行為，制定具體詳實的內部管理辦法，進一步規范業務操作行為；

四、在管理辦法中嵌入加大預防腐敗的條款，采取簡單透明的商務方法，不斷健全預防腐敗的長效機制。

接著，王國俊針對今年生產任務繁重的情況，說明了宣貫中國紡機集團關于采購外協行為規范的重要意義，并對采購人員提出具體要求：

一、正確對待手中的權力和責任；

二、平等對待供應商；

三、認真做到“九個不準”，倡導“九種意識”，遵守行為規范。

他還要求公司紀檢監察人員要貫徹落實中國紡機集團紀委的相關要求，切實履行好監督責任，嚴肅監督執紀問責，維護好公司利益，為企業發展保駕護航。

采購管理部采購信息管理科科長郭荷娜就《中國紡織機械（集團）有限公司采購人員行為規范》精神向與會采購人員進行了傳達學習。

郭富勤代表公司紀檢監察部門就此次培訓會議向參會采購人員分享了自己的學習體會：

一、要貫徹落實劉延武、王國俊兩位領導關于采購人員的講話要求；

二、采購人員要深刻學習領會“九種意識”、“九個不準”，高標準要求自己，堅守底線，堅決不碰紅線，增強廉潔自律的自覺性；

三、今年4月份，公司80多名采購人員均簽訂了廉潔從業承諾書，采購人員要加強政治學習，嚴格要求自己，切實履行廉潔從業承諾，要做忠誠、干凈、擔當的采購人員。

采購管理部賈建濤對6月份新修訂下發的《鄭紡機供應商采購管理辦法》向采購人員進行了詳細解讀。

*后，李春營作培訓總結。他建議采購人員在選擇外協廠時一定要深入細致地做好硬件與軟件方面的調研，絕不能忽視外協廠的產品質量，務必做到保質保量；檢驗人員要盡職盡責地做好質量檢驗工作，嚴防不合格產品進入庫房，對不合格產品必須退回外協廠家進行重新制作，采購外協人員要為自己負責，更要為企業負責，同時也要積*營造公司與供應商良好的合作氛圍，推動企業良性發展。