作者:百檢網 時間:2021-12-07 來源:互聯網
10月18日,際華3542公司布機車間員工正在參加職業技能實操考試,這是公司在取得職業技能等級認定資質后,首次對本單位職工開展企業技能人才自主評價工作。
為保證自主評價工作質量,強化考場紀律,公司結合實際制定了詳細的考試計劃安排表,并于考前一周組織開展考務工作安排會,明確工作職責,確保評價工作高效有序進行。各職業工種、職業等級理論及實操試卷由考評人員、質量督導員等相關技術人員進行保密命題,考試過程由專人全程錄像,確??荚嚨墓?、公正。
10月15日上午,來自公司各個單位的紡紗工、織布工、紡織染色工、電工等4個工種共152 0173 3840人,參加了職業技能等級認定評價理論知識考試。襄陽市人社局、樊城區人社局分別選派外部質量督導員蒞臨公司指導工作,對公司職業技能等級認定工作給予了肯定。
隨后,職業技能等級認定工作進入實操技能考核環節。實操考試實行隨機抽號,匿名考試。參加考試員工按照考試題目,做出相應的實際操作處理,考評員針對員工實際現場操作能力給與評價。考試結束后,所有考試題目、答案、評分記錄、影像等資料都分類存檔。
公司開展技能人才自主評價工作充分發揮企業在技能人才培養、評價方面的主體作用,加強了公司技能人才隊伍建設,為實現企業可持續發展和轉型升級提供了強有力的人才保障。
來源:際華三五四二紡織有限公司
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