作者:百檢網 時間:2022-02-11 來源:互聯網
總部位于東莞的女鞋代工企業——華堅集團目前總用工規模為21000人,2月25日(陰歷正月二十三),董事長張華榮告訴記者,老員工已經回來了95%,“元宵節前,只回來不到90%,那時我們的確很著急。但現在基本沒問題了。”張的語氣中帶著明顯的輕松。
華堅集團總裁張華榮甚至認為,現在已經到了一個“新的節點”,“以前招工難,但經過一段時間能招滿;現在招工難,是過了一段時間還招不滿”。
作為應對之策,去年下半年,他投資300萬歐元,進口了一批自動化設備,用以代替人工。
他算過一筆賬,這筆投資下去,將會減少人工15%。以華堅21000人的用工規模,大約在3000人左右,以每人每年開支2萬元計算,一年下來,就能省下6000萬,不到一年時間就收回了成本。
而且,隨著自動化程度的提高,產品的不良率也會大大降低。“這在無形中會增強我們的競爭力。”張華榮說。
在他看來,“以前有便宜的勞動力可以用,企業當然要用,現在用機器更劃算,企業自然會去投機器。”張注意到,不只是在制鞋業,在所有的勞動密集型產業,自2009年以來,均出現了一波明顯的“機器換人潮”。
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